افزایش ۲۰ درصدی حقوق کارمندان قطعی نیست؛ احتمال رشدحقوق‌ها در میانه ۱۴۰۵

  4041005046 ۲۴ نظر، ۱ در صف انتشار و ۶ تکراری یا غیرقابل انتشار

دولت از «احتیاط در تعیین حقوق» می‌گوید و مجلس از «ناکافی بودن افزایش ۲۰ درصدی»؛ حالا رئیس سازمان برنامه و بودجه اعلام کرده سرنوشت حقوق کارمندان در سال ۱۴۰۵ می‌تواند حتی در میانه سال و یا بسته به تصمیم مجلس در زمان بررسی کلیات تغییر کند.

افزایش ۲۰ درصدی حقوق کارمندان قطعی نیست؛ احتمال رشدحقوق‌ها در میانه ۱۴۰۵

به گزارش تسنیم، در حالی که لایحه بودجه سال 1405 با افزایش 20 درصدی حقوق کارکنان دولت به مجلس ارائه شده، رئیس سازمان برنامه و بودجه از احتمال تغییر در پرداخت‌ها و حتی بازنگری در حقوق‌ها در طول سال آینده خبر داده است؛ موضوعی که هم‌زمان با مخالفت جمعی از نمایندگان مجلس با میزان افزایش حقوق، بررسی کلیات لایحه بودجه را وارد مرحله‌ای حساس کرده است.

بیشتر بخوانیدرشد پیش‌بینی شده درآمدهای مالیاتی در لایحه بودجه 40 درصد است
حمید  پورمحمدی، رئیس سازمان برنامه و بودجه، با اشاره به شرایط درآمدی دولت در سال آینده اعلام کرد: «در سال 1405 ممکن است گشایش‌هایی در منابع درآمدی ایجاد شود و این احتمال وجود دارد که حتی در طول سال، تغییراتی در حقوق یا در پرداخت‌ها، اعم از پرداخت‌های موقت، رفاهی و موارد مشابه برای کارمندان اعمال شود.» او در عین حال تأکید کرد که دولت در تعیین حقوق و مزایا تلاش کرده است با احتیاط عمل کند و «جای پای خود را محکم بگذارد».

این اظهارات در شرایطی مطرح می‌شود که حدود 170 نماینده مجلس در نامه‌ای رسمی، افزایش 20 درصدی حقوق کارکنان دولت را ناکافی دانسته و خواستار بازنگری در این رقم شده‌اند. نمایندگان امضاکننده این نامه معتقدند افزایش پیشنهادی دولت فاصله معناداری با نرخ تورم دارد و نمی‌تواند کاهش قدرت خرید کارمندان و بازنشستگان را جبران کند.

مخالفت گسترده نمایندگان با میزان افزایش حقوق، این احتمال را تقویت کرده است که کلیات لایحه بودجه 1405 در زمان بررسی در صحن علنی مجلس با چالش جدی مواجه شود و حتی رد شود؛ سناریویی که می‌تواند مسیر بودجه سال آینده را به‌طور کامل تغییر دهد.

در همین راستا، رئیس سازمان برنامه و بودجه با اشاره به سناریوهای پیش‌روی دولت در صورت اصرار مجلس بر افزایش بیشتر حقوق‌ها گفت: دولت آمادگی دارد در صورت تصمیم مجلس، منابع لازم را از مسیرهای جایگزین تأمین کند. به گفته پورمحمدی، این منابع می‌تواند از طریق افزایش درآمدهای مالیاتی یا کاهش بودجه‌های عمرانی فراهم شود؛ هرچند هر یک از این گزینه‌ها پیامدهای اقتصادی خاص خود را به همراه دارد.

بر اساس این اظهارات، لایحه بودجه 1405 اکنون دارای دو محور کلیدی و به‌هم‌پیوسته است: نخست آنکه دولت به‌طور رسمی راه را برای افزایش حقوق یا بهبود پرداخت‌ها در میانه سال آینده باز گذاشته و افزایش حقوق را به‌صورت قطعی و بسته‌شده تلقی نمی‌کند؛ دوم آنکه تحقق این سناریو، تا حد زیادی به رویکرد مجلس در بررسی کلیات و جزئیات لایحه بودجه بستگی دارد.

از یک سو، پذیرش کلیات بودجه با افزایش 20 درصدی حقوق می‌تواند به معنای اجرای محتاطانه سیاست‌های مزدی دولت در ابتدای سال 1405 باشد و از سوی دیگر، رد کلیات یا اعمال تغییرات اساسی از سوی مجلس، دولت را ناگزیر به بازتعریف منابع و مصارف بودجه خواهد کرد.

در مجموع، به نظر می‌رسد سرنوشت حقوق کارمندان در سال 1405 هنوز نهایی نشده و تصمیم‌گیری درباره آن نه‌تنها به وضعیت منابع درآمدی دولت در طول سال، بلکه به نتیجه تعامل و تقابل دولت و مجلس در جریان بررسی بودجه وابسته است؛ تعاملی که می‌تواند معیشت میلیون‌ها حقوق‌بگیر را تحت تأثیر قرار دهد.

دیدگاه کاربران

حسن۴۰۹۸۵۱۵۱۳:۰۹:۲۶ ۱۴۰۴/۱۰/۵
گذاشتید اگر حقوق بگیران اعتراضاتشون زیاد شد اضافه اش کنید
ناشناس۴۰۹۸۷۷۰۲۰:۰۴:۰۳ ۱۴۰۴/۱۰/۵
اعتراض کردن اخراج چیزی که زیاده کارمند که حاضرن با نصف حقوق اونا کار کنن
ناشناس۴۰۹۸۵۲۱۱۳:۱۶:۳۰ ۱۴۰۴/۱۰/۵
اینم یه ترفند واسه فرار از افزایش حقوقه
ناشناس۴۰۹۸۵۲۳۱۳:۱۷:۰۲ ۱۴۰۴/۱۰/۵
تو که اول سال نمی تونه افزایش بدی وسط سال میخوای....
ناشناس۴۰۹۸۵۲۷۱۳:۱۸:۲۵ ۱۴۰۴/۱۰/۵
متاسفانه تجربیات سال های قبل نشان دادکه این جنس وعده ها فقط واسه فریب افکار کارمندان و فرهنگیان و ...است
ناشناس۴۰۹۸۶۵۵۱۶:۵۷:۱۷ ۱۴۰۴/۱۰/۵
کارمند جمع کنه بره کسی مجبورش نکرده
ناشناس۴۰۹۸۸۲۸۲۱:۱۶:۴۹ ۱۴۰۴/۱۰/۵
گیرم کارمند جمع کرد و رفت ، بازنشسته چکار کنه حاج آقا؟!
ناشناس۴۰۹۸۵۳۰۱۳:۱۹:۴۲ ۱۴۰۴/۱۰/۵
حاجی بابایی گفت هر چه دولت اراده کنه همونه
ناشناس۴۰۹۸۵۳۲۱۳:۲۰:۲۵ ۱۴۰۴/۱۰/۵
اگه الان اتفاقی افتاد افتاد والا همش در حد حرف و حدیثه
ناشناس۴۰۹۸۵۳۷۱۳:۲۳:۱۰ ۱۴۰۴/۱۰/۵
افزایش ۴۰ درصدی پایه باشه هر افزایش دیگه ای باشه واسه نیمه سال اصلا این ۲۰ درصد رو بر چه اساسی نوشتن و پایه قرار دادن ؟؟؟؟؟؟؟
ناشناس۴۰۹۸۵۴۰۱۳:۲۳:۴۸ ۱۴۰۴/۱۰/۵
بودجه فقر پراکنی
ناشناس۴۰۹۸۵۴۶۱۳:۳۲:۱۴ ۱۴۰۴/۱۰/۵
به هر حال دولتهای متعدد ثابت کرده اند اهمیت لازم رو به تامین معیشت مردم بخصوص اقشار حقوق بگیر و مزد بگیر نمیدهند و این اقشار هر روز اوضاع و احوال معیشتی آشفته تری را تجربه میکنند .
ناشناس۴۰۹۸۵۴۸۱۳:۳۵:۵۷ ۱۴۰۴/۱۰/۵
حقوق ها خیلی بالاست همین الانش هم کارفرماهای کوچیک و پتوسط همه ورشکست دارن میشن
ناشناس۴۰۹۸۸۲۹۲۱:۲۰:۰۹ ۱۴۰۴/۱۰/۵
امیدوارم طوری بشه که مجبور بشی با حقوق کارمندی یا کارگری یا بازنشستگی سر کنی تا معنی حرفتو بفهمی!
ناشناس۴۰۹۸۸۳۳۲۱:۲۷:۵۳ ۱۴۰۴/۱۰/۵
بحث حقوق کارمندان و بازنشستگان است. شما کامنتتو زیر پست مربوط به کارگران بذار!
ناشناس۴۰۹۸۵۵۷۱۳:۴۸:۲۶ ۱۴۰۴/۱۰/۵
زندگی و معیشت قاطبه ی مردم از جمله حقوق و مزد بگیران به حال خود رها شده است .
ناشناس۴۰۹۸۵۵۹۱۳:۵۰:۰۳ ۱۴۰۴/۱۰/۵
همه ی افزایش قیمت ها واقعی است اما افزایش حقوق ها در واقع کاهش قدرت خرید است .
ناشناس۴۰۹۸۵۶۱۱۳:۵۲:۳۰ ۱۴۰۴/۱۰/۵
افزایش در میانه سال .یعنی همان وعده سر خرمن
شهروند۴۰۹۸۵۶۶۱۳:۵۷:۰۱ ۱۴۰۴/۱۰/۵
ضمن اینکه حقوق کارمندان و معلمان و کارگران و بازنشسته ها باید حداقل در حد تورم باشد
ناشناس۴۰۹۸۵۸۲۱۴:۲۵:۴۳ ۱۴۰۴/۱۰/۵
تا 6 ماه دوم هم خدا بزرگه....بزک نمیر بهار میاد
ناشناس۴۰۹۸۶۴۷۱۶:۴۵:۲۹ ۱۴۰۴/۱۰/۵
کارمندان کشوری هم باید مثل کارمندان تابع صندوق تأمین اجتماعی ۵۰ درصد افزایش داشته باشند چرا اختلاف بین مردم میندازید؟؟؟؟
ع ف۴۰۹۸۶۴۹۱۶:۵۱:۲۶ ۱۴۰۴/۱۰/۵
باسلام و آرزوی توفیق برای همه عزیزان؛ ولی در قانون اقتصاد ارتباط تنگاتنگی بین صحبت از تورم موجود در بازار و افزایش حقوق و دستمزد وجود دارد و چیزی شبیه خوردن آب شور (دریا) توسط فرد تشنه هست یعنی اگر به جای بیست درصد افزایش حقوق که چند سال هست اجرا می شود نوزده درصد می شد احتمال تاثیر آن بر کاهش تورم بازار بیشتر بود لذا بهتر است آنهایی که علم لازم را ندارند از اظهار نظر خودداری فرمایند.
ناشناس۴۰۹۸۸۳۱۲۱:۲۴:۴۶ ۱۴۰۴/۱۰/۵
شما که علم لازم را داری ، تناسبی بین حقوق و قیمت‌ها ایجاد کن.
ناشناس۴۰۹۸۸۱۴۲۰:۵۱:۲۹ ۱۴۰۴/۱۰/۵
قول نقد شما هم قابل اعتماد نیست وای به قول نسیه!

نظراتی كه به تعميق و گسترش بحث كمك كنند، پس از مدت كوتاهی در معرض ملاحظه و قضاوت ديگر بينندگان قرار مي گيرد. نظرات حاوی توهين، افترا، تهمت و نيش به ديگران منتشر نمی شود.

yektanetتریبون

آخرین عناوین