حقوق کارمندان با فوق‌العاده خاص چقدر افزایش می‌یابد؟/ اعلام زمان افزایش حقوق کارکنان دولت  

  4040523077 ۲۰ نظر، ۰ در صف انتشار و ۱ تکراری یا غیرقابل انتشار

علاالدین رفیع‌زاده، رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور از زمان اجرایی شدن طرح «فوق‌العاده خاص» خبر داده است.

حقوق کارمندان با فوق‌العاده خاص چقدر افزایش می‌یابد؟/ اعلام زمان افزایش حقوق کارکنان دولت  

به گزارش ایلنا، از اردیبهشت سال جاری دولت پیش‌نویس طرح «فوق‌العاده خاص» را برای کارکنان دستگاه‌های اجرایی و شهرداری‌ها آماده و تصویب کرد؛ طرحی که با هدف افزایش انگیزه، جبران نابرابری‌های پرداختی و جلوگیری از مهاجرت نیروهای متخصص به بخش خصوصی طراحی شده است. اکنون و با گذشت چندین ماه برای بسیاری از مشمولان این طرح سوالاتی در خصوص زمان پرداخت و معیارهای امتیازدهی مطرح شده است.

 طرح «فوق‌العاده خاص» شامل کارکنان دستگاه‌های اجرایی و شهرداری‌ها می‌شود و به‌ویژه برای نیروهای فعال در حوزه‌های حاکمیتی و نظارتی، مشاغل تخصصی و حساس و کسانی که سابقه طولانی خدمت دارند، امتیاز ویژه‌ای در نظر گرفته شده است. دستگاه‌ها موظف‌اند امتیازات کارکنان را طبق دستورالعمل‌های ابلاغی محاسبه و در احکام حقوقی ثبت کنند تا شفافیت و عدالت در پرداخت‌ها رعایت شود.

بر اساس پیش‌نویس طرح، امتیازدهی فوق‌العاده خاص بر سه شاخص اصلی استوار است:

  امور حاکمیتی و نظارتی: کارکنان فعال در این حوزه‌ها بسته به سطح مأموریت (ملی، استانی یا شهرستانی) بین ۳.۰۰۰ تا ۷.۰۰۰ واحد امتیازی دریافت می‌کنند. 

متناسب‌سازی پرداخت‌ها: این شاخص برای کاهش نابرابری‌های پرداختی میان دستگاه‌ها در نظر گرفته شده و تا سقف ۶.۰۰۰ واحد امتیازی محاسبه می‌شود. عواملی مانند محتوای کار، حجم وظایف و شرایط پرداخت مازاد بر سقف‌های فعلی، در این امتیازدهی نقش دارند.

نگهداشت نیروی انسانی: با هدف حفظ سرمایه انسانی و جلوگیری از مهاجرت متخصصان به بخش خصوصی، عواملی مانند سابقه خدمت، سختی کار، اهمیت شغل و شرایط محیطی در نظر گرفته شده و سقف این شاخص تا ۷.۰۰۰ واحد پیش‌بینی شده است. 

فوق‌العاده خاص کارمندان چه زمانی واریز می‌شود؟ 

در صورت تصویب نهایی هیئت وزیران، طرح «فوق‌العاده خاص» از نیمه دوم سال جاری اجرایی خواهد شد. دستگاه‌های اجرایی موظف‌اند درخواست برقراری فوق‌العاده را همراه با جدول امتیازات به سازمان اداری و استخدامی ارائه کنند و تمامی امتیازات در سامانه‌های حقوق و مزایا ثبت شود تا نظارت و شفافیت در اجرای طرح به‌طور کامل رعایت شود. 

سقف پرداخت فوق العاده خاص برای کارمندان چقدر است؟ 

بر اساس مفاد این قانون، دولت مجاز است نسبت به پرداخت «فوق‌العاده خاص» برای کارکنان دستگاه‌های مشمول اقدام کند؛ البته این پرداخت‌ها باید در چارچوب اعتبارات مصوب بودجه سنواتی هر دستگاه انجام شود. سقف امتیاز قابل پرداخت در قالب فوق‌العاده خاص کارکنان دولت طبق دستورالعملی مشخص خواهد شد که به زودی ابلاغ می‌شود. با این حال، در دستورالعمل اولیه، سقف این امتیاز برابر با ۲۵۰۰۰ امتیاز تعیین شده است که معادل بیش از ۱۴ میلیون تومان خواهد بود.

دیدگاه کاربران

ناشناس۳۹۹۸۲۵۸۲۱:۳۱:۴۷ ۱۴۰۴/۵/۲۳
کارگر چی؟
دبیر بازنشسته۳۹۹۸۲۸۸۲۲:۰۸:۰۰ ۱۴۰۴/۵/۲۳
آیا نود درصد این فوق العاده شامل بازنشستگان کشوری میشود؟
ناشناس۳۹۹۸۳۳۰۲۲:۵۶:۲۳ ۱۴۰۴/۵/۲۳
والا چیزی که ما از کارمندان دولت میبینیم با این بهره وری درخشانی! که در کار از خودشون نشون میدن در شرکتهای خصوصی براشون تره هم خرد نخواهند کرد چه برسه به استخدام با حقوق بالاتر!!!
ناشناس۳۹۹۸۳۳۵۲۳:۰۱:۴۹ ۱۴۰۴/۵/۲۳
نیازی نیست برای افزایش حقوق کارمندان دولت بهانه بتراشید که برای جلوگیری از مهاجرتشون به بخش خصوصیه.کارمندان دولت با همین سطح حقوق و مزایای فعلی شون هم دریافتی شون بسیار بیشتر از کارمندان و کارگران بخش خصوصی است که با کار خیلی بیشتر و سخت تر حقوقی کمتر میگیرند و در بیشتر شرکت ها همون حقوق اندک هم با تاخیرهای از چند هفته تا چند ماه پرداخت میشه.
ناشناس۳۹۹۸۳۳۸۲۳:۰۷:۴۸ ۱۴۰۴/۵/۲۳
بیچاره کارمندان و کارگران بخش خصوصی
ناشناس۳۹۹۸۳۴۲۲۳:۰۹:۴۱ ۱۴۰۴/۵/۲۳
کدوم فوق العاده.ماهی ۱۰ روزم سر کار نبستن
ناشناس۳۹۹۸۳۸۷۲۳:۴۸:۰۴ ۱۴۰۴/۵/۲۳
آیا فرهنگیان کارمندان دولت محسوب می شوند یا نه ؟؟؟؟؟؟؟اگر نیستن پس چی هستن؟؟؟
ناشناس۳۹۹۸۸۹۵۱۵:۴۰:۴۱ ۱۴۰۴/۵/۲۴
جانبازان چی
ناشناس۳۹۹۸۶۰۳۰۸:۲۰:۰۸ ۱۴۰۴/۵/۲۴
طبق قانون ۹۰درصد فوق العاده خاص شاغلین می بایست به بازنشستگان تعلق گیرد.
ناشناس۳۹۹۸۷۱۲۱۱:۱۶:۴۹ ۱۴۰۴/۵/۲۴
دقیقا کدوم کارمندان منظورتونه نور چشمی ها یا....
ناشناس۳۹۹۸۷۱۳۱۱:۱۷:۳۳ ۱۴۰۴/۵/۲۴
به اسم کارمندان به کام وزراتخانه نشین ها و ادارات دولتی پولدار
خودم۳۹۹۹۰۰۴۱۸:۴۹:۴۵ ۱۴۰۴/۵/۲۴
برای نیروهای شرکتی حقوق نمی دهید دم به دم افزایش حقوق و فوق العاده برای کارمندان رسمی آخه این چه منطقی هست شما دارید کارمند معمولی نزدیک ۴۰ میلیون حقوق می گیرد ولی برای شرکتی ها هیچی
یکی از مردم ایران۴۰۰۴۸۱۵۰۸:۰۰:۰۵ ۱۴۰۴/۵/۳۰
کارمند معمولی نزدیک به ۴۰ میلیون حقوق میگیره؟ من نیروی نظامی هستم، افسر ارشد در ارتش، بیش از ۲۰ سال سابقه دارم و کل ناخالص دریافتیم ۳۰ تومنه!
ناشناس۴۰۰۵۲۶۴۱۷:۵۳:۱۱ ۱۴۰۴/۵/۳۰
سلام برادر من با ۳۱سالو چندماه چقدر حقوق بگیرم خوبه همه مثل هم نیستن برادر جان
رضا۳۹۹۹۰۶۶۲۰:۱۰:۰۸ ۱۴۰۴/۵/۲۴
پس بازنشستگان نیروهآی مسلح چی؟
احمد۳۹۹۹۲۴۸۲۳:۵۵:۰۰ ۱۴۰۴/۵/۲۴
آقا بخدا کارمندان با این حقوق ها ذلیل شدند
بیتا۳۹۹۹۵۷۱۱۰:۳۶:۱۹ ۱۴۰۴/۵/۲۵
یعنی شامل کارمندان قرارداد کار معین نمیشه کسی که ۲۰سال قراردادی هس شاملشون نمیشه؟؟؟ پس بگو جرا اومدن بانک پرداختی حقوق قراردادی ها و رسمی و پیمانی ها رو جدا کردن...
ناشناس۴۰۰۱۷۵۳۱۳:۳۲:۲۷ ۱۴۰۴/۵/۲۷
با سلام بنده یکی از کارکنان رسمی در دستگاه دولتی هستم با پرداخت بیمه 28سال مدرک کارشناسی حقوقم هنوز هفده میلیون نیست کجا چهل میلیون می گیرند بنده اونجا مشغول شوم درصورتی که کارگر شرکتی سابقه چهارسال 18میلیون می کیره
سید جواد۴۰۰۳۲۴۱۲۲:۳۸:۱۵ ۱۴۰۴/۵/۲۸
من معلم هستم با حقوق ماهی ۱۶ تومن چطور خرج دوتا بچه، قسط وام، اجاره منزل،و
مهدی رحیمی نیارکی۴۰۰۵۰۰۳۱۱:۳۳:۰۳ ۱۴۰۴/۵/۳۰
₪ با سلام؛ کسی که قانون، مدیریت، حقوق و امور مالی را در تراز اقتصاد روز و تورم بدون نظارت و افسارگسیخته بشناسد، با محاسبه همه عوامل تاثیرگذار واقعی در اقتصاد و معیشت مردم تصمیم عقلانی و منطقی برای حقوق و دستمزد می گیرد، تعارف نداریم در اکثر مسائل دولت آزاده و تصمیم تمزکز مدیریتی ندارد و دارای برنامه مشخصی نیست و صرفا امور روزمره را با فشار اهرمهای بیرونی اقتصادی از سر وا می کند، اداره کشور مدیریت قاطع دولتی متعهد و متخصص می خواهد و نه مانند عموم مردم شکایت کردن از مشکلات. مهدی رحیمی نیارکی خدمتگزار مردم عزیز ایران اسلامی
yektanetتریبون

آخرین عناوین