جنگ افروزی اخیر آمریکا و رژیم صهیونیستی علیه ایران و اقدامات دشمنان در حمله به برخی مراکز تولیدی و اقتصادی در جنگ مذکور، موجب شده تا بازار کار و فعالان اقتصادی کشورمان، آسیب هایی را متحمل شوند. 

اما بازار کار ایران با یک پدیده خزنده اما فراگیر دیگری هم مواجه است که در آینده می تواند هشداردهنده باشد. این پدیده نیز اوج گیری «اشتغال خاکستری» است. اشتغال خاکستری اشاره به مشاغلی دارد که افراد فعال در قالب آن ها نه بیمه و نه قرارداد دارند و در حقیقت نام آن ها در جایی به عنوان نیروی شاغل ثبت نشده است. برخی صاحب نظران بازار کار می گویند نسل های جدید در کشورمان به طور خاص در این رابطه حضوری پررنگ دارند. این در حالی است که اوج گیری اشتغال خاکستری در کشور از دو منظر نامطلوب است. 

اول اینکه افراد عملا زمان خود را در مشاغلی صرف می کنند که سال های طلایی عمرشان در آن ها سپری می شود اما آنطور که باید و شاید، از تمامی مزایای کار کردن برخوردار نمی شوند. در واقع افراد با بیمه شدن از طیف متنوعی از مزایا سود می برند اما وقتی نه قرارداد و نه بیمه ندارند، صرفا به دریافت درآمد خود محدود می گردند. بگذریم که صندوق های بازنشستگی نیز در نتیجه این رویکرد آسیب می بینند. 

نکته دوم اینکه فراگیر شدن اشتغال خاکستری سبب می شود بسیاری از معادلات قانونی در بازار کار آسیب ببیند و آنهایی که به این جنس از اشتغال مشغول هستند، بیشترین آسیب را می بینند. با وقوع کوچکترین اتفاق از کمترین مزایا برخوردار نیستند و در بحث امنیت شغلی نیز به هیچ عنوان وضعیت خوبی ندارند.

 به نظر می رسد دولت باید فعالانه وارد میدان شود و برای مقابله با چالش اشتغال خاکستری در کشور، ابتکارات و طرح هایی را ارائه کند.