نظر منتشر شده
۱۰
توصيه به ديگران
 
کد مطلب: 263939
تفاوت حداقل حقوق ۹۴ کارمندان با کارگران
تاریخ انتشار : سه شنبه ۲۶ اسفند ۱۳۹۳ ساعت ۱۲:۰۴
حداقل حقوق کارمندان دولت در سال۹۴ به میزان ۶۸۴ هزار تومان تعیین شده است که حدود ۲۸ هزار تومان از حداقل حقوق ۷۱۲ هزار و۴۱۳تومانی کارگران در سال آینده کمتر است.

به گزارش تسنیم، برای سال آینده حداقل حقوق کارمندان و بازنشستگان دولتی با افزایش ۱۴ درصدی ۶۸۴ هزار تومان و حداکثر حقوق کارمندان ۷ برابر این رقم یعنی۴ میلیون و ۷۸۸ هزار تومان شد. حداقل حقوق و فوق العاده های مستمر(شاغلین)موضوع تبصره ماده(۷۶) قانون مدیریت خدمات کشوری برای کارمندان دستگاه های اجرایی مشمول این قانون و سایر مشمولین ماده مذکور، در سال ۱۳۹۴ به میزان ۶۸۴ هزار تومان و حداکثر حقوق فوق العاده های مستمر این قبیل کارمندان هفت برابر این مقدار است.

این در حالی است که شورای عالی کار حداقل دستمزد سال ۹۴ کارگران را با ۱۷درصد افزایش نسبت به سال ۹۳ معادل ۷۱۲هزار و ۴۱۳ تومان تعیین کرد که این ۱۷درصد شامل سایر سطوح مزدی هم می‌شود.

با افزایش ۱۷ درصدی حداقل دستمزد کارگران ۷۱۲ هزار و ۴۱۳ تومان رسید. شورای عالی کار حق سنوات هر مشمول قانون کار را از ابتدای سال آینده از ۵۰۰ تومان به ۱۰۰۰ تومان روزانه افزایش داد. مجموع سنوات هر فرد در ماه طی سال ۹۴ معادل ۳۰ هزار تومان خواهد شد.همچنین با تصویب شورای عالی کار، حق مسکن از ۲۰ هزار تومان به ۴۰ هزار تومان و بن کارگری نیز از ۸۰ هزار تومان به ۱۱۰ هزار تومان در سال ۹۴ افزایش یافته است.

افزایش ۱۴درصدی حداقل حقوق کارمندان و ۱۷ درصدی حداقل حقوق کارگران در سال ۹۳ در حالی است که نرخ تورم بر اساس اعلام مرکز آمار ایران حدود ۱۶درصداست.
 
۱۳۹۳-۱۲-۲۶ ۱۲:۴۸:۰۱
دلیلش اینکه کارمندان دولت استخدام دائم هستند و همیشه حقوق سر وقت می گیرند ولی کارگران نهایتا استخدام یکساله هستند و همیشه در خطر اخراج یا تعطیلی بنگاه اقتصادی فعال در آن هستند آیا کارمندان حاضرند جایی خود را با کارگران عوض کنند؟! (2753203) (alef-10)
 
۱۳۹۳-۱۲-۲۶ ۱۲:۵۳:۰۱
بس کنید تورو خدا.مظلوم تر از کارگران گیر نیاوردید؟ آیا این کارمندان محترم پشت میز نشین مثل کارگران با تاخیر چندماهه حقوقشون رو دریافت میکنند؟آیا مثل خیلی از کارخانه ها حقوق اسفندشون رو اردیبهشت سال بعد دریافت میکنند؟
بگذریم از کلی مزایا که کارمندان دارند و کارگران در خواب هم نمیبینند. (2753216) (alef-10)
 
۱۳۹۳-۱۲-۲۶ ۲۳:۰۱:۱۱
به خدا قسم حق با شماست.البته ما هم اضافه کار و کارانه هامون را با تاخیر میگیریم مثلا هنوز اضافه کار 4ماه قبل و کارانه 3ماه قبلمون را نگرفتیم ولی همین حقوقی که میگیریم از حقوق یک کارگر بسیار بیشتره.خدا لعنت کنه کسانی را که حق کارگران را میخورند و دم بر نمی اورند. (2754370) (alef-3)
 
۱۳۹۳-۱۲-۲۹ ۲۲:۰۱:۱۱
خجالت نمیکشی که از قول کارمندان مطلب مینویسی؟شرم کن. (2760303) (alef-3)
 
۱۳۹۳-۱۲-۲۹ ۲۲:۰۲:۳۲
متاسم برای این تبعیض (2760306) (alef-3)
 
کارگر
۱۳۹۳-۱۲-۲۶ ۱۳:۰۴:۵۲
با سلام
لطفا فیش های حقوقی کارگران با کارمندان هم مقایسه شود . در فیش حقوقی کارگران 3 الی چهار ردیف مربوط به حقوق وجود دارد و این 3 الی چهار ردیف را هم که جمع بزنیم به یک میلیون تومان نمیرسد اما فیش کارمندان دولت چندین بند و تبصره و حق ها و مزایای مختلف وجود دارد ،
چرا جوری جو سازی میکنید و مطلب میگذارید که انگار کارگر نمی فهمه و با این مطلب شما حتما پیش خودش فکر میکنه که چه خوب ، ما از کارمندان دولت هم بیشتر میگیریم . (2753239) (alef-10)
 
۱۳۹۳-۱۲-۲۶ ۱۴:۴۵:۱۶
حالا چه مي شد كه افزايش تعرفه هاي پزشكان هم ، افزايشي معادل افزايش كارمندان مظلوم
داشت ! يعني براي مساوات همان ١٤ درصد ! اين جوري كه به " اعتدال " نزديك تره ،دست بوستم ! نيست ؟ !! (2753527) (alef-10)
 
۱۳۹۳-۱۲-۲۶ ۱۶:۴۶:۱۱
دراین میان فقط کارمندان وبازنشستگان ضررکرده اندومظلوم واقع شده اند (2753755) (alef-10)
 
عيسي
۱۳۹۳-۱۲-۲۶ ۱۸:۰۹:۳۶
من نميدانم.چرا همه اين 17 درصد را مي بينند.باور بفرمائيد.توي فيش كارمندان اقلام متفاوتي هستش.كه بعضا تا اندازه حقوقشان دريافت اضافي دارند.ازجمله بدي آب وهوا.حق شاغل.حق شغل.حق تطبيق.حق عائله.حق فرزند. حق طرح و.....و......
در حاليكه من كارگر كه در كنار همون كارمند كار ميكنم.هيچ يك ازين امتيازات را ندارم.انگار كه اجنبي هستيم. كار بيشتر روي كول ماست.مرخصي كمتر براي ماست. ومزايا براي كارمندان (2753905) (alef-10)
 
مجمع کارمندان مظلوم
۱۳۹۳-۱۲-۲۷ ۱۱:۵۴:۳۱
افزایش حقوق 14 درصدی - نمایش بی تدبیری و ناامیدی (2755362) (alef-10)
 


نظراتی كه به تعميق و گسترش بحث كمك كنند، پس از مدت كوتاهی در معرض ملاحظه و قضاوت ديگر بينندگان قرار مي گيرد. نظرات حاوی توهين، افترا، تهمت و نيش به ديگران منتشر نمی شود.