کد مطلب: 234273
شهرداری تهران زنان را از مشاغل دفتری اخراج می کند
تاریخ انتشار : يکشنبه ۲۲ تير ۱۳۹۳ ساعت ۲۲:۴۵
شهرداری تهران، تمامی زنان شاغل در سمتهای دفتری نظیر مسئول دفتر، منشی و تایپیست را از مشاغل خود اخراج کرد.
به گزارش ایلنا، « فرزاد خلفی» معاون رسانه ای مرکز ارتباطات و بین الملل شهرداری تهران با تایید این خبر گفت که خبر منتشره در مورد تصمیم اخیر شورای معاونین و سازمان های شهرداری مبنی بر استفاده نکردن از خانم ها در سمت های مانند مسئول دفتری، منشی و تایپیست صحت دارد.
وی در مورد اتخاذ این تصمیم در شورای معاونین و سازمان های شهرداری توضیح داد: کارهای منشی گری و مسئول دفتری زمان بر و طولانی است و برای راحتی و رفاه حال خانم ها این تصمیم اتخاذ شده است که مسئول دفتر و منشی آقا باشند.
خلفی با اشاره به کار شبانه روزی معاونین و مدیران شهرداری گفت: مسئولان شهرداری ممکن است تا آخر شب در محل کار خود حضور داشته باشند و همچنین بازدیدهای مختلفی از پروژه ها داشته باشند که نیاز به حضور مسئول دفتر نیز وجود دارد. در این صورت ممکن است خانم ها اذیت شوند و آسیب ببینند و نتوانند به زندگی و خانوادهاشان برسند و اخلال در زندگی شان ایجاد شود.
وی تاکید کرد: به این دلیل که خانم ها از نظر خانوادگی و رفت و آمد آسیب نبینند قرار بر این شده است معاونان و مدیران شهرداری منشی و مسئول دفتر خانم استخدام نکنند.
خلفی در پاسخ به این سوال که استفاده نکردن از خانم ها درسمت هایی مانند منشی و مسئول دفتری در قالب بخشنامه بوده یا صورتجلسه افزود: بخشنامه خاصی نیست بلکه یک صورتجلسه برای رفاه حال خانم ها بوده است.
وی همچنین در مورد تفکیک محل استقرار کارکنان خانم و آقا در شهرداری تهران گفت: اطلاعی در این زمینه ندارم و این موضوع را باید از معاونینی که صورتجلسه را امضا کرده اند پیگیری کنید.
خلفی در پاسخ به این سئوال که «طبق گفته شما کار مسئول دفتری و منشی گری زمانبر است و نیاز به حضور در ساعات غیراداری دارد. پس چرا قراراست از تایپیست و اپراتور تلفن خانم هم در شهرداری استفاده نشود؟»، افزود: تا شب باید یک نفر تایپیست باشد زیرا ممکن است کار اداری پیش آید.
وی در پاسخ به این سوال که باتوجه به استفاده نکردن از خانم ها در سمت های مانند مسئول دفتری، منشی و تایپیست، آنها اخراج خواهند شد، افزود: نه چنین چیزی نیست، اکثر نیروهای ما در معاونت رسانه همه خانم هستند و بیشترین کارایی را هم خانم ها دارند.
خلفی خاطرنشان کرد: این طور نیست که از خانم ها استفاده نشود. «این همه» خانم در شهرداری مشغول به کار هستند.
وی با اشاره به اینکه تعداد پرسنل خانم و آقا از نظر منابع انسانی در شهرداری برابری می کند، افزود: این همه خانم در وضعیت های استخدامی؛ قراردادی، پیمانی و رسمی با تحصیلات و سنین مختلف در شهرداری مشغول به کار هستند و مشکل خاصی در این زمینه نیست.
خلفی افزود: ممکن است خانم ها بچه داشته باشند و بخواهند زودتر به خانواده برسند به طور مثال همکارانی دارم که مجبورند حتما ساعت ۳ بروند.
وی در واکنش به اینکه چرا برای ساعات غیر اداری کارمند آقا گرفته نمی شود تا خانم ها در ساعات اداری به عنوان منشی و مسئول دفتر مشغول به کار باشند، گفت: مد نظر است که یک نفر کار را مدیریت کند نه اینکه بخشی از مدیریت به عهده یک نفر و بخشی دیگرازمدیریت به عهده فرد دیگر باشد زیرا اگر دو نفر این بخشها را مدیریت کنند ممکن است تاثیر خوبی نداشته باشد.
موضع دولت درباره اخراج زنان از شهرداری
در همین حال، معاون امور زنان و خانواده ریاست جمهوری موضع گیری درباره دستور جدید شهرداری تهران به مدیران ارشد و میانی این نهاد مبنی بر استفاده نکردن از کارمندان زن را منوط به تایید صحت این بخشنامه دانست.
شهین دخت مولاوردی معاون رئیس جمهور در امور زنان و خانواده ، خبر منتشر شده مبنی بر دستور شهرداری به استفاده نکردن از زنان کارمند در دفا تر مدیران ارشد و میانی این نهاد را تائید شده ندانست و افزود: این مسئله از سوی معاونت امور زنان و خانواده در حال پیگیری است.
معاون رئیس جمهور در واکنش به انتشار این خبر گفت: در حال بررسی صحت و سقم این خبر هستیم و من بعید می دانم که این کار صورت گرفته باشد.
وی ادامه داد: به نظر می رسد آنچه در رسانه ها منتشر شده متن صورت جلسه ای در شهرداری باشد و نه بخشنامه. به هر حال ما صحت این مسئله را پی گیری می کنیم و بعد از آن موضع خود را اعلام خواهیم کرد.(
به گزارش ایلنا، « فرزاد خلفی» معاون رسانه ای مرکز ارتباطات و بین الملل شهرداری تهران با تایید این خبر گفت که خبر منتشره در مورد تصمیم اخیر شورای معاونین و سازمان های شهرداری مبنی بر استفاده نکردن از خانم ها در سمت های مانند مسئول دفتری، منشی و تایپیست صحت دارد.
وی در مورد اتخاذ این تصمیم در شورای معاونین و سازمان های شهرداری توضیح داد: کارهای منشی گری و مسئول دفتری زمان بر و طولانی است و برای راحتی و رفاه حال خانم ها این تصمیم اتخاذ شده است که مسئول دفتر و منشی آقا باشند.
خلفی با اشاره به کار شبانه روزی معاونین و مدیران شهرداری گفت: مسئولان شهرداری ممکن است تا آخر شب در محل کار خود حضور داشته باشند و همچنین بازدیدهای مختلفی از پروژه ها داشته باشند که نیاز به حضور مسئول دفتر نیز وجود دارد. در این صورت ممکن است خانم ها اذیت شوند و آسیب ببینند و نتوانند به زندگی و خانوادهاشان برسند و اخلال در زندگی شان ایجاد شود.
وی تاکید کرد: به این دلیل که خانم ها از نظر خانوادگی و رفت و آمد آسیب نبینند قرار بر این شده است معاونان و مدیران شهرداری منشی و مسئول دفتر خانم استخدام نکنند.
خلفی در پاسخ به این سوال که استفاده نکردن از خانم ها درسمت هایی مانند منشی و مسئول دفتری در قالب بخشنامه بوده یا صورتجلسه افزود: بخشنامه خاصی نیست بلکه یک صورتجلسه برای رفاه حال خانم ها بوده است.
وی همچنین در مورد تفکیک محل استقرار کارکنان خانم و آقا در شهرداری تهران گفت: اطلاعی در این زمینه ندارم و این موضوع را باید از معاونینی که صورتجلسه را امضا کرده اند پیگیری کنید.
خلفی در پاسخ به این سئوال که «طبق گفته شما کار مسئول دفتری و منشی گری زمانبر است و نیاز به حضور در ساعات غیراداری دارد. پس چرا قراراست از تایپیست و اپراتور تلفن خانم هم در شهرداری استفاده نشود؟»، افزود: تا شب باید یک نفر تایپیست باشد زیرا ممکن است کار اداری پیش آید.
وی در پاسخ به این سوال که باتوجه به استفاده نکردن از خانم ها در سمت های مانند مسئول دفتری، منشی و تایپیست، آنها اخراج خواهند شد، افزود: نه چنین چیزی نیست، اکثر نیروهای ما در معاونت رسانه همه خانم هستند و بیشترین کارایی را هم خانم ها دارند.
خلفی خاطرنشان کرد: این طور نیست که از خانم ها استفاده نشود. «این همه» خانم در شهرداری مشغول به کار هستند.
وی با اشاره به اینکه تعداد پرسنل خانم و آقا از نظر منابع انسانی در شهرداری برابری می کند، افزود: این همه خانم در وضعیت های استخدامی؛ قراردادی، پیمانی و رسمی با تحصیلات و سنین مختلف در شهرداری مشغول به کار هستند و مشکل خاصی در این زمینه نیست.
خلفی افزود: ممکن است خانم ها بچه داشته باشند و بخواهند زودتر به خانواده برسند به طور مثال همکارانی دارم که مجبورند حتما ساعت ۳ بروند.
وی در واکنش به اینکه چرا برای ساعات غیر اداری کارمند آقا گرفته نمی شود تا خانم ها در ساعات اداری به عنوان منشی و مسئول دفتر مشغول به کار باشند، گفت: مد نظر است که یک نفر کار را مدیریت کند نه اینکه بخشی از مدیریت به عهده یک نفر و بخشی دیگرازمدیریت به عهده فرد دیگر باشد زیرا اگر دو نفر این بخشها را مدیریت کنند ممکن است تاثیر خوبی نداشته باشد.
موضع دولت درباره اخراج زنان از شهرداری
در همین حال، معاون امور زنان و خانواده ریاست جمهوری موضع گیری درباره دستور جدید شهرداری تهران به مدیران ارشد و میانی این نهاد مبنی بر استفاده نکردن از کارمندان زن را منوط به تایید صحت این بخشنامه دانست.
شهین دخت مولاوردی معاون رئیس جمهور در امور زنان و خانواده ، خبر منتشر شده مبنی بر دستور شهرداری به استفاده نکردن از زنان کارمند در دفا تر مدیران ارشد و میانی این نهاد را تائید شده ندانست و افزود: این مسئله از سوی معاونت امور زنان و خانواده در حال پیگیری است.
معاون رئیس جمهور در واکنش به انتشار این خبر گفت: در حال بررسی صحت و سقم این خبر هستیم و من بعید می دانم که این کار صورت گرفته باشد.
وی ادامه داد: به نظر می رسد آنچه در رسانه ها منتشر شده متن صورت جلسه ای در شهرداری باشد و نه بخشنامه. به هر حال ما صحت این مسئله را پی گیری می کنیم و بعد از آن موضع خود را اعلام خواهیم کرد.(
۱۳۹۳-۰۴-۲۲ ۲۳:۳۳:۲۹
اگر خانم ها کار ميکنند براى تامين معاش انهاست
همه خانم ها که همسرشان مثل شما حقوق کافى ندارند.
خدا رو شکر که شهردار رئيس جمهور نشد وگرنه با اين معاونين مشعشع نصف جمعيت کارمندان دولت را تعديل ميکرد (2253302) (alef-10)
همه خانم ها که همسرشان مثل شما حقوق کافى ندارند.
خدا رو شکر که شهردار رئيس جمهور نشد وگرنه با اين معاونين مشعشع نصف جمعيت کارمندان دولت را تعديل ميکرد (2253302) (alef-10)
۱۳۹۳-۰۴-۲۳ ۰۸:۲۸:۵۹
من یه کارمند معمولی هستم و خانمم علیرغم تحصیلات تکمیلی به شغل شریف خانه داری و تربیت فرزندان مشغوله خداروشکر تا الان معیشتمون با مشکل جدی مواجه نشده. سخت هست ولی توقعاتمون رو کم کردیم. تو اداره ما خانم های همکارمون مدام دارن در مورد کفش و لباس و لوازم آرایش و زیور آلات و مسافرت به آنتالیا و دبی و ... صحبت می کنن. اکثر قریب به اتفاقشون از طریق پارتی و آشنا جذب مجموعه شدن. چنتاشون رو میشناشم که دختر و یا خواهرزن مدیرهای فعلی یا سابق هستن! حدود 20 سالگی وارد مجموعه شدن و ضمن خدمت و از طریق رابطه ای که داشتن به ضرب و زور دانشگاه پیام و نور و آزاد و ... ارشدشون رو ناپلئونی گرفتن و الان خداروهم بنده نیستن! کارگرای خارجی رو ببینید یه خانم لباس کار پوشیده داره با گاری مصالح ساختمانی جابجا میکنه! عرض من این نیست که خانم های ایرانی هم باید اینجوری کار کنن. صحبتم اینه که شیر شتر گاو پلنگ شدیم! هیچ چیزمون سر جاش نیست. اگه قراره به قول عده ای طالبان بازی در نیاریم و زنان رو خانه نشین نکنیم و ... پس همه چیزمون باید مثل کشورهای غربی باشه. نمیشه یه جا خانم هابگن حقوق برابر می خوایم! توانایی هامون برابره! بعد میگن خب بیا کار کن، بگن ما خانم هستیم! این کار برا یه خانم مناسب نیست! شوهرم اجازه نمیده! بچم مریضه! غذام رو گازه! حداقل لازمه فرصت های شغلی برابر توزیع بشه. افراد به صورت شفاف و از طرق عادلانه جذب مجموعه های دولتی بشن. متاسفانه برخی و به خصوص قشر مرفه و تا حدودی متوسط شهرنشین به شدت خودخواه شدن. به هیچ وجه حاضر نیستن مصالح اجتماع رو در نظر بگیرن. چند وقت پیش با خانمی روبرو شدم که علیرغم داشتن تحصیلات عالی و وابستگی خانوادگی با یکی از مسئولینی که می توانست با یه تلفن مثل بقیه در یه سازمان یا اداره ای مشغول به کار بشه، ترجیح داده بود در یک NGO خیریه کار کنه. می گفت نمی خام فرصت شغلی که می تونه در اختیار یه سرپرست خانوار قرار بگیره رو اشغال کنم. اون روز به این خواهرم افتخار کردم. واقعا کیف کردم از این مناعت طبع و بزرگی! متاسفانه راه رو گم کردیم. بالاخره باید از این تقلید کورکورانه غرب بگردیم. (2253601) (alef-13)
۱۳۹۳-۰۴-۲۳ ۱۲:۳۴:۰۴
همچین میگی خانم ها از طریق پارتی جذب میشن انگار آقایون از طریق دیگه ای جذب میشن. خودتو گول نزن برادر من و همه مشکلات جامعه رو که مهمترین دلیلش همین مدیریت ضعیف آقایون در طول تاریخ ایران بوده رو به گردن اشتغال خانم ها ننداز، چشماتو باز کن (2254234) (alef-10)
یک زن
۱۳۹۳-۰۵-۱۸ ۱۰:۳۸:۰۸
این چه حرفیه که زنان با تحصیلات تکمیلی باید به شغل شریف خانه داری بپردازند واز حقوق برابر صحبت نکنند متاسفانه افرادی مثل شما برای ما زنان که نیمی از جامعه رو تشکیل دادیم دارند تصمیم میگیرند کی گفته همه خانمها سرکار میشینند و ازکفش ومدل لباس و غیره حرف میزنند من هم سرکار مردانی رو می بینم که همپای خانمها همین حرفها رو میزنند اتفاقا تعداد آقایانی که از طریق پارتی و دوست و آشنا استخدام میشوند خیلی کمتر از خانمهاست چون معمولا آقایون تو این زمینه آشنا و دوست و رفیق بیشتر دارند تا یه دختر یا خانم اتفاقا چیزی که فعلا حاکمه شایسته سالاری نیست مردسالاریه من تو اداره جات و سازمانها خیلی دیده ام که یک زن با تحصیلات و کارایی بالا زیر دست یک مرد با تحصیلات کمتر و کارایی کمتره چرا صرفا چون میگن زن نمیتونه مدیر یا رییس باشه بیشتر ترجیح میدن آقایون رو روی پستهای کلید بزارند شما که ادعا میکنید همه چیزمون باید شبیه غربی ها باشه کجای این برخوردا شبیه برخورد با زنان در کشورهای غربیه بعد تصویب مرخصی نه ماهه زایمان تعداد زیادی از زنان بیکار شدند تو کدوم کشور زنان چنین شرایطی دارند چرا یک زن به عنوان یک انسان حق تصمیم گیری نداره و آقایون به خودشون اجازه میدن بگن این زن چکار باید بکنه و چکاری نباید بکنه ؟ (2295170) (alef-13)
نخبه کش ایرانی
۱۳۹۳-۰۴-۲۳ ۰۸:۴۱:۰۸
1. شما مطمئن هستید که همه خانمها به قصد تامین معاش کار می کنند ( در محل کار ما تعداد قابل توجهی از خانمها مجرد هستند و به سفارش افراد با نفوذ با حقوق بالا مشغول به کارند )
2 . آیا میدانید چند درصد از خانمهای شاغل همسرشان شاغل ( با حقوق مکفی ) هستند (بعضا خانمهای شاغل به واسطه ارتباطات قوی همسرشان در سیستمهای اداری مشغولند )
3. بررسی فرمایید در شهرداری تهران چند درصد از همسران خانمها در شهرداری و یا ادارات یا ارگانهای مرتبط مشغول بکار می باشند ( با حقوق مکفی )
4 . یاد بگیریم قبل از بررسی و تحقیق ( حتی مختصر ) نسبت به تصمیم دیگران اظهار نظر نکنیم .....
ضمنا پیشنهاد می کنم رفتار یک خانم شاغل با سابقه بیش از دو سال را با رفتار یک خانم خانه دار در منزل و با افراد خانواده ( همسر ، فرزند و ... ) مقایسه فرمایید >>....................................
باتشکر . (2253622) (alef-13)
2 . آیا میدانید چند درصد از خانمهای شاغل همسرشان شاغل ( با حقوق مکفی ) هستند (بعضا خانمهای شاغل به واسطه ارتباطات قوی همسرشان در سیستمهای اداری مشغولند )
3. بررسی فرمایید در شهرداری تهران چند درصد از همسران خانمها در شهرداری و یا ادارات یا ارگانهای مرتبط مشغول بکار می باشند ( با حقوق مکفی )
4 . یاد بگیریم قبل از بررسی و تحقیق ( حتی مختصر ) نسبت به تصمیم دیگران اظهار نظر نکنیم .....
ضمنا پیشنهاد می کنم رفتار یک خانم شاغل با سابقه بیش از دو سال را با رفتار یک خانم خانه دار در منزل و با افراد خانواده ( همسر ، فرزند و ... ) مقایسه فرمایید >>....................................
باتشکر . (2253622) (alef-13)
یک زن
۱۳۹۳-۰۵-۱۸ ۱۰:۴۳:۳۳
نکنه شما خدا هستید که با چنین اطمینانی از قصد و غرض تمام زنان با اطمینان صحبت میکنید ؟ شما خودت میدونی چنددرصد آقایون به واسطه پارتی و آشنایی سر کار هستند مسلما تعدادشون خیلی بیشتر از خانمهایی است که به واسطه پارتی سر کار اومدند من خودم تو محلی که کار میکنم تعداد زیادی آقایون رو میشناسم که به واسطه پدر یا عمو یا دایی و دوست و آشنا سر کار استخدام شده اند شما هم بررسی بفرمایید تو ادارات وسازمانها چند درصد آقایون به واسطه پارتی و آشنایی سرکار هستند شما خودتون بهتره قبل قضاوت و صحبت کردن با این قاطعیت در مورد چیزی که در حیطه اطلاعات شما نیست کمی تحقیق و بررسی بفرمایید شما اگه با همسر شاغلتون مشکل دارید ربطی به بسط دادن این قضیه در مورد کل خانمهای شاغل نداره
ضمنا پیشنهاد میکنم به عنوان یک انسان به حقوق زنان که نیمی از جامعه رو تشکیل میدهند احترام بگذارید و کمبودهای خود را باحذف زنان از جامعه جبران نفرمایید (2295185) (alef-13)
ضمنا پیشنهاد میکنم به عنوان یک انسان به حقوق زنان که نیمی از جامعه رو تشکیل میدهند احترام بگذارید و کمبودهای خود را باحذف زنان از جامعه جبران نفرمایید (2295185) (alef-13)
۱۳۹۳-۰۴-۲۳ ۱۲:۱۳:۳۶
لطفأ جو گیر نشو . ظلمی که خودتون به خودتون کردین در انتخاب نکردن قالیباف مسلمأ در سالهای نه چندان دور مشخص میشه براتون. امثال شما هستن که با یه خبر میشه انقدر رو افکارشون تأثیر گذاشت و همین شماها هستین که همیشه در انتخابات کسانیکه 3-4 ماه قبل انتخابات یدفعه بدون هیچ برنامه ریزی واقعی ظاهر میشن، دروغ میگن و موج سواری میکنند رو به عنوان رئیس جمهور انتخاب میکنید.بعد از چند وقت هم میگید عجب غلطی کردیم اینم فقط وعده داد و رفت.
الان هم دارید مثل رئیس جمهورتون نیت خوانی میکنید. کی مملکت ما از شر این نوع افکار خلاص میشه، الله اعلم. (2254175) (alef-10)
الان هم دارید مثل رئیس جمهورتون نیت خوانی میکنید. کی مملکت ما از شر این نوع افکار خلاص میشه، الله اعلم. (2254175) (alef-10)
۱۳۹۳-۰۵-۰۵ ۰۶:۵۳:۴۷
با تمام صحبت شما موافقم.با این کاری که قالی باف در شهرداری کرد نشون داد مثل مسئولین جدید فقط حرف و لبخند نمیزنه بلکه عمل میکنه. (2273709) (alef-10)
سیده نرگس
۱۳۹۳-۰۴-۲۲ ۲۳:۴۹:۱۱
متاسفم برای شما این زنان هم مثل مادران-خواهران شما هستند چقدر متحجرانه برخورد می کنید.متاسفم (2253310) (alef-10)
۱۳۹۳-۰۴-۲۳ ۱۲:۱۴:۳۶
روشنفکر عزیز مثل اینکه طبق سنوات همیشه اصل موضوع رو متوجه نشدی و داری اظهار فضل میکنی. یا مجردی که هنوز نفهمیدی حضور زن در خانه به عنوان همسر و مادر چه ضرورتی داره یا اینکه کلأ نمیفهمی. که احتمال دومی به یقیین نزدیکتر هست. (2254180) (alef-10)
یک زن
۱۳۹۳-۰۵-۱۸ ۱۰:۴۷:۵۲
منهم برای شما متاسفم که فکر میکنی زن باید فقط در خانه حضور داشته باشد و این با کار در خارج از خانه منافات دارد پس با این حساب حضور مرد در خانه ضرورتی ندارد شما خیلی می فهمی که این طوری صحبت میکنی ؟ (2295190) (alef-13)
سعید
۱۳۹۳-۰۴-۲۳ ۱۳:۱۴:۰۵
من هم از این موارد زیاد دیدم. به جرأت میتونم بگم 90درصد خانمهایی که سرکار میرن بخاطر اینه که میگن توخونه حوصلمون سرمیره!!!!میایم سرکار هم وقتمون میگذره هم یه پولی در میاریم که دستمون جلو شوهرمون دراز نباشه!! اینهمه تجمل و چشم و همچشمی خانمها از همینجاها شروع شده دیگه. (2254342) (alef-10)
یک زن
۱۳۹۳-۰۵-۱۸ ۱۰:۵۰:۱۲
این طور اظهار نظرها معمولا مربوط به آقایونی است که تو رقابت برای تحصیل و اشتغال یا تو ادارات و سازمانها نمیتونند همپای خانمها پیش برن برای همین میخوان به هر شکلی که شده خانمها رو از دور خارج کنند حتی کینه و خصومت و عقده های درونی کاملا از نحوه صحبت کردن مشخصه !!! (2295193) (alef-13)
حسین
۱۳۹۵-۰۸-۰۵ ۰۸:۲۵:۳۹
من با وجود این همه پسر بیکار که از سن ازدواجشون به خاطر بیکاری گذشته نمیزارم خواهر و مادر خودم وارد بازار کار بشن (3988523) (alef-11)
۱۳۹۳-۰۴-۲۲ ۲۳:۵۰:۴۴
چه عجب یک نهاد کشور بر اساس شرایط و عاقلانه تصمیم گرفت...
آفرین (2253311) (alef-10)
آفرین (2253311) (alef-10)
خورشید
۱۳۹۳-۰۴-۲۲ ۲۳:۵۵:۱۲
خیلی هم منطقیه.
لطفا احساسی برخورد نکنین.
زنی که هر روز تا آخر وقت اداری بخواد تو ادارات باشه، کی میرسه مادری کنه؟
واقعا جالبیم ما.
زنارو جایگزین مردا کردیم.
از اون ور مردا بیکار تر و مهد کودک ها شلوغ تر شدن.
بعد هم توقع داریم آمار طلاقمون پایین باشه.
ااصلا خونه ای که توش زن نان آور باشه، پایداری نداره. (2253312) (alef-10)
لطفا احساسی برخورد نکنین.
زنی که هر روز تا آخر وقت اداری بخواد تو ادارات باشه، کی میرسه مادری کنه؟
واقعا جالبیم ما.
زنارو جایگزین مردا کردیم.
از اون ور مردا بیکار تر و مهد کودک ها شلوغ تر شدن.
بعد هم توقع داریم آمار طلاقمون پایین باشه.
ااصلا خونه ای که توش زن نان آور باشه، پایداری نداره. (2253312) (alef-10)
یک خانم شاغل
۱۳۹۳-۰۴-۲۳ ۰۷:۵۶:۰۳
اجازه بدید هر کس خودش واسه خودش تصمیم بگیره، نه قراره کسی به زور بره سر کار، نه قراره به زور بیکار بشه، نه قراره به زور مادر باشه! کی می خواهید اینو بفهمید!!!!!!!!!! (2253550) (alef-13)
علی
۱۳۹۳-۰۴-۲۳ ۰۸:۰۶:۲۸
به شرطی که درآمد مرد خانواده مکفی باشد. شرطی که در ایران به محال نزدیک شده است. (2253562) (alef-13)
۱۳۹۳-۰۴-۲۳ ۰۸:۱۵:۰۲
قالیباف به خاطر همین طرز فکرش بود رای نیاورد دیگه (2253579) (alef-13)
سیما
۱۳۹۳-۰۴-۲۳ ۱۰:۰۶:۴۸
شما در خصوص پایداری یا غیر پایداری صحبت نکن عزیزم...کسی که مثل انگل به خانواده و جامعش بچسبه و فقط مصرف کننده باشه لیاقت زندگی و حیات نداره و اگر تو فکر میکنی زن مثل انگل باید زندگی کنه برات واقعا متاسفم...انسان باید کار بکنه جنسیت مهم نیست (2253854) (alef-13)
۱۳۹۳-۰۴-۲۳ ۱۴:۵۵:۲۳
,واقعاًواقعامتاسفم برای این طرزفکر.زن خانه دار مثل انگل زندگی میکنه؟ترجیح میدم جوابتوندم فقط دعوتت میکنم به چنددقیقه تفکر که میدونم خیلی لازمته شایدازمدهوشی دربیای (2254615) (alef-10)
۱۳۹۳-۰۴-۲۳ ۰۰:۲۹:۱۴
شهرداري تهران كإرهاي احمدي نژادي ميكند (2253337) (alef-10)
۱۳۹۳-۰۴-۲۳ ۰۰:۳۸:۰۰
کار خوبی می کنند. اصولا حضور خانم ها در بازار کار به وضعیت اشتغال آقایان به شدت لطمه زده و مشکلات اجتماعی به بار آورده. (2253348) (alef-10)
۱۳۹۳-۰۴-۲۳ ۰۹:۱۶:۱۸
شما که معتقدید کار خوبی می کنند ! یعنی الان این خانم که اخراج شده قراره شوهر یا برادرش به جاش بیاد شهرداری ومشغول کار بشه ؟!! یا نه کلا نون این خانم آجر شد ؟! (2253719) (alef-13)
۱۳۹۳-۰۴-۲۳ ۱۲:۰۵:۴۰
از کجا میدونی اخراج شده؟ یعنی انقدر ساده لوح هستی که فکر میکنی یه رئیس دفتر یا منشی مدیر ارشد یا میانی اخراج میشه و جای دیگه کاری براش اختصاص ندادن؟!!!! این داستن فقط در اعتراض به پایین اومدن میزان حقوق این خانم هاست همین. لطفأ جو گیر نشوید. (2254152) (alef-10)
۱۳۹۳-۰۴-۲۳ ۱۰:۱۹:۵۹
چیزی که به اشتغال آقایان لطمه وارد کرده است حضور خانمها در اجتماع نیست بلکه عدم مسئولیت پذیری بعضی از آقایان است که نیامده توقع ریاست و جاه طلبی دارند برای کارفرما جنسیت مهم نیست کار مهم است اما آقایان برای کم کاری خود مدام در پی حذف فیزیکی هستند اما آیا می توانید کارگران مرد افغانی را هم حذف کنید چرا در مشاغل کارگری نیز آقایان ما کم می آورند آنجا که خانم ها شاغل نیستند پس بهتر است که به فرهنگ کار توجه بیشتری داشته باشنم با پاک کردن صورت مسئله به هیچ جایی نمی رسیم کشور ما در شرایطی است که همه باید با هم کار کنیم و سازندگی و تولید داشته باشیم نه اینکه نصف جامعه را برای خوشایند فکری قشری خاص خانه نشین کنیم و در این سرعت بالای فناوری روز به روز عقب افتاده تر شویم (2253886) (alef-13)
۱۳۹۳-۰۴-۲۳ ۰۲:۲۲:۲۳
در جایی که مردان که نان آور خانواده هستند بیکار هستند چه لزومی دارد زنان(بغیر از زنان سرپرست خانوار) شغل داشته باشند؟ (2253385) (alef-10)
۱۳۹۳-۰۴-۲۳ ۰۷:۲۱:۰۵
آخه قراره ما یا از این ور بام بیفتیم یا از آن ور (2253531) (alef-13)
۱۳۹۳-۰۴-۲۳ ۰۷:۵۷:۰۸
مفت خوري مرد چه ربطي به زن با همت داره؟ (2253552) (alef-13)
۱۳۹۳-۰۴-۲۳ ۰۷:۵۸:۰۱
معنایش این است که خانم های زیادی بسیار کاربلدتر از تعداد زیادی از آقایون هستند. واقعا برای شما متاسفم (2253555) (alef-13)
۱۳۹۳-۰۴-۲۳ ۰۲:۴۹:۵۰
دلواپسی در شهرداری...
راستی جریان قرارداد اخیر شهرداری با سپاه چیست؟ چرا کسی صحبت نمی کند؟ (2253412) (alef-10)
راستی جریان قرارداد اخیر شهرداری با سپاه چیست؟ چرا کسی صحبت نمی کند؟ (2253412) (alef-10)
۱۳۹۳-۰۴-۲۳ ۰۳:۵۷:۳۹
عجب ،برای رفاه حال خانمها اخراجشون کردن ،واقعا" که (2253467) (alef-10)
۱۳۹۳-۰۴-۲۳ ۰۵:۰۳:۲۵
کار عالی ای است، این روند باید در کل نهاد های دولتی هم انجام شود. (2253499) (alef-10)
۱۳۹۳-۰۴-۲۳ ۰۶:۱۳:۱۸
شانس اوردیم قالیباف رییس جمهور نشد! (2253506) (alef-10)
علی شیرازی
۱۳۹۳-۰۴-۲۳ ۰۸:۱۰:۵۰
احتمالا دستور میداد زنها از خونه خارج نشن و مردا صبح تا صبح رژه برن..
سرهنگگگگگگگگ.... (2253570) (alef-13)
سرهنگگگگگگگگ.... (2253570) (alef-13)
حسنی
۱۳۹۳-۰۴-۲۳ ۰۸:۲۰:۲۴
انقدر که اینا فکر خانوما هستن خانوما فکر خودشون نیستن.جل الخالق! (2253583) (alef-13)
۱۳۹۳-۰۴-۲۳ ۰۸:۲۳:۵۴
حیف شد آقای قالیباف رئیس جمهور نشد. (2253590) (alef-13)
۱۳۹۳-۰۴-۲۳ ۰۸:۳۹:۲۵
مرد ازدواج کرد باید خرج خانه را بیاورد اگر زن کار کند مرد تن پرور می شود (2253618) (alef-13)
۱۳۹۳-۰۴-۲۳ ۰۹:۰۸:۴۲
دلیل بسیار بی منطق برای انجام یک کار متحجرانه
اگر کسی مشکل زمان کار را دارد، شغلش را عوض می کند، نه اینکه اخراج شود. بلکه آنها واقعا به آن حقوق نیاز داشته باشند. (2253699) (alef-13)
اگر کسی مشکل زمان کار را دارد، شغلش را عوض می کند، نه اینکه اخراج شود. بلکه آنها واقعا به آن حقوق نیاز داشته باشند. (2253699) (alef-13)
۱۳۹۳-۰۴-۲۳ ۰۹:۱۸:۲۵
جناب قالیباف دیگه برای دور بعد انتخابات ریاست جمهوری خودتو به زحمت ننداز وکاندید نشو !! (2253725) (alef-13)
۱۳۹۳-۰۴-۲۳ ۰۹:۲۰:۵۷
آقای قالیباف فکر کرده با این کارها می تونه حمایت برخی گروه ها را در انتخابات بعد داشته باشه؟ حالا فرض کنیم حمایت کردن، اگه حمایت آنها تاثیر داشت که نامزد ایشان الان رئیس جمهور بود!! (2253730) (alef-13)
۱۳۹۳-۰۴-۲۳ ۰۹:۳۰:۱۶
البته تصمیم بجاییست ولی قبلش به فکر مسایل جنبی اینکار باشید. زمانی شهرداری کار جمع آوری بچه های خیابانی را انجام میداد آن زمان تعریفی برای بچه های کار نبود و آنها را هم جمع میکردند. پس از مدتی از این طرح تعداد زنان خیابانی افزایش یافت و معلوم شد وقتی شما کودکان نان آور خانوار را بیکار میکنید زنان مجبور به کار میشوند. (2253754) (alef-13)
حاج محسن
۱۳۹۳-۰۴-۲۳ ۰۹:۳۷:۳۵
اقا شهردار کار تا اخر ماشما نیست اشتباه تاریخی نکنید اول هم خیلی تعدیل نبرو داشیم فقط فساد زیاد شد (2253770) (alef-13)
ایرانی
۱۳۹۳-۰۴-۲۳ ۱۰:۰۴:۱۰
شما می دانید که این تصمیم حرکت به سمتی است که خانم ها را از کلیه سمت های مهم حذف کنند. به خاطر اینکه به خانواده آنها آسیب می رسد.
وقتی منشی نمی تواند زن باشد چون نمی تواند مدت زیادی در اداره بماند، اونوقت توقع دارید مدیر بتواند زن باشد. (2253843) (alef-13)
وقتی منشی نمی تواند زن باشد چون نمی تواند مدت زیادی در اداره بماند، اونوقت توقع دارید مدیر بتواند زن باشد. (2253843) (alef-13)
۱۳۹۳-۰۴-۲۳ ۱۰:۲۰:۳۵
تا وقتی نیروی کاری مرد وجود داشته باشد استفاده از زنان فقط خیانت به خانواده هاست. (2253890) (alef-13)
بانو
۱۳۹۳-۰۴-۲۳ ۱۰:۲۷:۴۸
با سلام. من کارمند شهرداری هستم. این مسئله کاملاً صحت دارد. و از طریق حراست نیز پیگیری می شود. همچنین با انتخاب آقای امرودی به عنوان معاون اجتماعی شهرداری مسئله چادری شدن خانم ها، جوراب ضخیم و تفکیک جنسیتی بسیار جدی شده است (2253908) (alef-13)
۱۳۹۳-۰۴-۲۳ ۱۱:۳۵:۱۳
دوستی می گفت: تو محیطی که من کار میکنم متاسفانه وضع اینقدر خراب شده که فقط اینجور کارا شاید جواب بده. آخه بیشتر خانوم های اداره ما نورچمشی هستن و حتی حراست هم جرات برخورد باهاشون رو نداره!! جالبه آقایون مدیرا دخرتاشون رو میارن سر کار اما حداقل پوشش دخترهاشون رو نمی تونن کنترل کنن! هر وقت صحبتی از حجاب تو اداره میشه، همکارا میگن اول دختر فلانی و خواهر فلانی و خواهر زاده فلانی رو برید درست کنید بعد بیاید سراغ ما! (2254063) (alef-10)
سعید
۱۳۹۳-۰۴-۲۳ ۱۳:۲۲:۵۸
خوب خوبه دیگه اگه تو ادارات دولتی خانمها حجاب درستی نداشته باشن جای دیگه ای میشه ازشون توقع داشت آیا؟! (2254367) (alef-10)
مری
۱۳۹۳-۰۴-۲۳ ۱۲:۲۰:۴۸
سلام
من مسئول دفتر زن هستم 10 سال سابقه کار در یکی از شرکتهای خصوصی وابسته به یک سازمان دولتی دارم هر روز ساعت 8صبح تا ساعت 4 بعد از ظهر سر کارهستم و بعد از اون ساعت شیفت دوم کاریم در منزل شروع می شود .تا ساعتی از شب تا همه خانواده بخوابند و تکرار کار برای روز بعد .
وقتی میرم سرکار توان کاریم از آقایان همکار بغل دستیم بیشتر است و همزمان در دفتر جوابگوی چند نفر در آن واحد هستم می دونم خیلی از خانمها همکار مثل من هستند تمام مدیران از ته دل دوست دارند یک خانم منشی کنار منشی مرد در دفتر کارشان باشد چون خانمها دقیقتر ، پر توان تر و سریعتر از آقایان در دفتر هستند . واقعاً راست می گم در طول مدت کارم این را به عینه دیدم . مشکل مردان فقط اینه که ما دو شیفت کار می کنیم طاقت دیدن این توانایی را ندارند بهر طریقی می خواهند خانها را دک کنند. جناب آقای مدیر لطفاً این کم لطفی را در حق خانمها نکنید چیزی که واقعیت هست را بیان کنید . (2254192) (alef-10)
من مسئول دفتر زن هستم 10 سال سابقه کار در یکی از شرکتهای خصوصی وابسته به یک سازمان دولتی دارم هر روز ساعت 8صبح تا ساعت 4 بعد از ظهر سر کارهستم و بعد از اون ساعت شیفت دوم کاریم در منزل شروع می شود .تا ساعتی از شب تا همه خانواده بخوابند و تکرار کار برای روز بعد .
وقتی میرم سرکار توان کاریم از آقایان همکار بغل دستیم بیشتر است و همزمان در دفتر جوابگوی چند نفر در آن واحد هستم می دونم خیلی از خانمها همکار مثل من هستند تمام مدیران از ته دل دوست دارند یک خانم منشی کنار منشی مرد در دفتر کارشان باشد چون خانمها دقیقتر ، پر توان تر و سریعتر از آقایان در دفتر هستند . واقعاً راست می گم در طول مدت کارم این را به عینه دیدم . مشکل مردان فقط اینه که ما دو شیفت کار می کنیم طاقت دیدن این توانایی را ندارند بهر طریقی می خواهند خانها را دک کنند. جناب آقای مدیر لطفاً این کم لطفی را در حق خانمها نکنید چیزی که واقعیت هست را بیان کنید . (2254192) (alef-10)
۱۳۹۳-۰۴-۲۳ ۱۲:۲۵:۱۰
دوستانی که میگن اگه حقوق مرد کافی باشه خانم نباید کار کنه، مسلما میدونن که دلیل کار کردن فقط پول نیست .کار کردن نوعی کسب هویته .راه افزیش اعتماد به نفس و کشف استعداد خود. متاسفانه اکثریت آقایون ذهنیت بدی نسبت محیط کار دارن که صد البته یه طرف قضیه خودشون هستن. یا اینکه زن رو به عنوان زن قبول ندارن بلکه فقط به عنوان مادر قبول دارن که اگه این نقش ازشون گرفته بشه ارزش دیگه ای ندارن. متاسفم برای این همه ناعدالتی. (2254209) (alef-10)
۱۳۹۳-۰۴-۲۳ ۱۶:۲۶:۴۴
حرکت خوب و مناسبی است امیدوارم در بقیه سازمان ها و ارگان ها نیز همچین حرکتی صورت گیرد که هم به نفع خانواده، خانم ها و آقایان می باشد (2254782) (alef-10)
۱۳۹۳-۰۴-۲۳ ۱۶:۴۷:۰۷
برعکس خانم ها این مسئولان آنها هستندکه باید برکنار بشن چون نتوانستن نیروهای خود را مدیریت کنند قبل از این که این خانم ها مشغول به فعایت شوند باید تمام جوانب به آنها گوشزد میکردند بعد سمتی رو به آنها میدادند
درباره یکسری از دوستان که نوشتند خوب شد که این بخشنامه را دادند باید عرض کنم این نهایت تبعیض نژادی اگر هم یک نفر با پارتی بازی کارمند جایی شده این مشکل سیستم و مدیریت آن است چه ربطی دارد ما بخشنامه ای بدهیم که مصداق بارز سرکوب زنان است خدا رو شکر این فرد رئیس جمهور نشد (2254814) (alef-10)
درباره یکسری از دوستان که نوشتند خوب شد که این بخشنامه را دادند باید عرض کنم این نهایت تبعیض نژادی اگر هم یک نفر با پارتی بازی کارمند جایی شده این مشکل سیستم و مدیریت آن است چه ربطی دارد ما بخشنامه ای بدهیم که مصداق بارز سرکوب زنان است خدا رو شکر این فرد رئیس جمهور نشد (2254814) (alef-10)
رضوانه
۱۳۹۳-۰۴-۲۳ ۲۰:۳۳:۳۱
خانوم ها نخوان شما به فکر رفاهشون باشی باید چیکار کنن؟ (2255126) (alef-10)
۱۳۹۳-۰۵-۰۵ ۰۶:۱۶:۳۸
من امیدوارم دایره این تغییرات در سراسر کشور حتی تا اهواز هم برسد. مشکل که هست این هست که جامعه ما وحتی بعضی از مسئولین بین سنت و مدرنیته گیر کردن در قانون امده که مرد باید نفقه وسایر مسئولیت ها رو در زندگی به دوش بکشد چگونه است بخش دولتی و نیمه دولتی در این 10 سال خیل عظیمی از بانوان را جذب کرده . به بعضی از مسولین باید گفت که بلاخره تکلیف مارو روشن کنید ما در یک جامعه اسلامی زندگی میکنیم یا مدرن تا طبق مو لفه های اون عمل کنیم؟ (2273704) (alef-10)
۱۳۹۳-۰۵-۱۶ ۱۱:۴۶:۰۳
با سلام و خسته نباشيد
متاسفانه علت كاركردن بعضي خانم ها كرايه هاي سنگين و خرج و مخارج زندگي روزمره مي باشد با حقوق مردي كه ماهيانه 700000 هزارتومان دريافت مي كنه چگونه مي توان زندگي كرد خودتون قضاوت كنيد چه اندازه كرايه و اقساط چه اندازه خرج بچه و .......... (2291436) (alef-10)
متاسفانه علت كاركردن بعضي خانم ها كرايه هاي سنگين و خرج و مخارج زندگي روزمره مي باشد با حقوق مردي كه ماهيانه 700000 هزارتومان دريافت مي كنه چگونه مي توان زندگي كرد خودتون قضاوت كنيد چه اندازه كرايه و اقساط چه اندازه خرج بچه و .......... (2291436) (alef-10)
نظراتی كه به تعميق و گسترش بحث كمك كنند، پس از مدت كوتاهی در معرض ملاحظه و قضاوت ديگر بينندگان قرار مي گيرد. نظرات حاوی توهين، افترا، تهمت و نيش به ديگران منتشر نمی شود.
